Les organisations CGT, FO, FSU et Solidaires des Côtes d’Armor exigent le retrait du projet de loi El Khomri qui vise à dynamiter le Code du Travail.
Elles appellent le monde du travail et la jeunesse à se mobiliser dans l’unité et à lutter par tous les moyens, y compris par la grève, dont le 9 mars, jour initialement prévu pour la présentation du projet de loi en conseil des ministres, pour rejeter ce projet de loi anti-social.
Elles appellent… Continuer la lecture
Durant ce stage découverte FO et sous la conduite de Lucien FONTAINE, formateur au CFMS, les stagiaires font plus amplement connaissance avec FORCE OUVRIERE et apprennent à mener efficacement l’activité syndicale dans une atmosphère chaleureuse qui, au fil du temps, créera entre eux des liens de solidarité et de camaraderie exceptionnels au bon fonctionnement du Syndicat.
Au programme :
Le projet de loi Travail a été rendu public.
Il est inacceptable dans sa « philosophie » et son contenu.
Les satisfecits de messieurs Gattaz et Macron pourraient suffire pour justifier le rejet de ce texte.
La confédération l’examine, article par article, car il est fréquent aussi que le diable se cache dans les détails !
Mais d’ores et déjà, certains points clés sont… Continuer la lecture
Pris dans les logiques de l’austérité, résultant notamment des contraintes du Pacte de stabilité européen, les gouvernements estiment n’avoir d’autre issue que favoriser la compétitivité des entreprises.
Ces politiques, dites de l’offre, consistent à répondre aux revendications patronales de réduction du coût du travail, de flexibilité, d’allègement de la fiscalité des entreprises et, aujourd’hui, de mise en cause du Code du travail.
Le dialogue social tant invoqué est vu essentiellement comme un moyen d’impliquer les organisations syndicales qui veulent bien… Continuer la lecture
Numérisation, digitalisation, 4e révolution : beaucoup de choses sont dites ou écrites sur ces questions. À l’heure actuelle, l’effet sur l’emploi est controversé, notamment au plan quantitatif.
Nous devons dans l’immédiat nous intéresser plus particulièrement à deux volets : ceux des effets possibles sur les secteurs d’activité et sur la nature et le statut de l’emploi.
Toutes les activités (industrielles comme de service) sont potentiellement visées… Continuer la lecture
Contre la dégradation de leurs conditions de travail, les agents du Conseil Départemental des Côtes-d’Armor sont mis en grève aujourd’hui. Ils sont rassemblés à Saint-Brieuc, où ils ont bloqués le comité technique paritaire. Ils s’opposent à la remise en cause des accords sur leur temps de travail et à la prime au mérite. Ce jeudi, en début d’après-midi, ils se sont introduits dans l’hémicycle pour empêcher la tenue du comité technique paritaire. L’avis des représentants du personnel devait être sollicité… Continuer la lecture
Les négociations sur le renouvellement de la convention d’Assurance chômage entre les organisations syndicales et patronales vont bientôt démarrer.
Rappelons que le Code du travail stipule que la négociation en la matière est déléguée aux interlocuteurs sociaux et qu’en cas d’échec, il appartient au gouvernement de décider.
Mais le dossier est d’abord de la responsabilité des interlocuteurs sociaux et de eux seuls.
Et pourtant, jamais les pressions du… Continuer la lecture
Dans une étude d’octobre 2015, l’INSEE analyse les modifications intervenues dans la consommation alimentaire :
Depuis 1960, les ménages consacrent à l’alimentation une part de plus en plus réduite de leur dépense de consommation : 20 % en 2014 contre 35 % en 1960. En cinquante ans, la consommation alimentaire par habitant a malgré tout augmenté régulièrement en volume, mais moins rapidement que l’ensemble de la consommation. La composition du panier alimentaire s’est par ailleurs modifiée. La viande, les fruits… Continuer la lecture
Lors du prochain Comité Technique, l’avis des représentants du personnel sera sollicité sur le nouveau schéma d’organisation administrative des services du Conseil départemental.
Les principes, les axes, la méthode, le calendrier de mise en oeuvre de la nouvelle politique RH nous seront présentés uniquement pour information. Cette réforme prévoit : la refonte du régime indemnitaire par l’instauration de la Prime au mérite et l’allongement de notre temps de travail.
Comment se définit le… Continuer la lecture
La DASEN des Côtes-d’Armor vient de faire connaître ses décisions concernant les ouvertures et fermetures de postes :
Ouvertures : 31,5 Ecoles maternelles : Broons (+1), Caulnes (+1), Saint-Brieuc Guy Ropartz (+1), Saint-Brieuc Guébriant (+1) Ecoles élémentaires : Lannion Woas Wen (+0,5 PDMQDC), Plémet (+1), Plouagat (+1), Saint-Brieuc La Vallée (+1) Ecoles primaires : Bobital (+1), Hénanbihen (+0,5 aide pédagogique 2016/17), Lamballe Saint Aaron (+0,5), Lanrodec (+1), Paimpol (+ 0,5 PDMQDC), Saint-Brieuc Brèche aux cornes (+1), Saint-Brieuc Cesson Croix rouge… Continuer la lecture
